В 2026 году рынку труда в России сильнее всего не хватает фармацевтов и дворников. Самые востребованные вакансии в стране назвали «Ленте.ру». аналитики hh.ru
Как показало исследование, кадровый голод больше всего выражен в 24 профессиях, среди которых есть рабочие, инженерные, медицинские профессии, специальности из сферы услуг, ЖКХ и даже управленческие роли.
В топ профессий с наибольшим кадровым дефицитом вошли фармацевты-провизоры и дворники (соотношение в 1,7 резюме на вакансию), администраторы магазина или торгового зала, пекари, повара и кондитеры (2), продавцы консультанты и кассиры, а также врачи (2,2), электромонтажники, монтеры, техники-электрики (2,7), маляры, штукатуры и отделочники (2,9), автослесари и механики, слесари и сантехники (3,1), токари, фрезеровщики и шлифовщики, а также мерчандайзеры (3,2), машинисты (3,3), монтажники (3,4), операторы производственной линии, кочегары или операторы котельной, а также директора магазина/сети магазинов (3,6), сварщики (3,7), агенты по недвижимости и ветврачи (3,8), а также главврачи/завотделениями, кладовщики, зоотехники, парикмахеры, медсестры (4).
В список наиболее дефицитных с точки зрения нехватки кадров входят такие регионы, как Иркутская область (здесь остро не хватает строительных рабочих — сварщиков, слесарей, токарей, машинистов, а также продавцов, поваров и директоров магазинов), Республика Саха (не хватает операторов и машинистов, а также супервайзеров), Рязанская область (недостаток поваров, врачей, директоров магазинов и водителей), Дагестан (нужны операторы производственных линий, мерчандайзеры и менеджеры ресторанов), Алтай (требуются сварщики, монтажники и страховые агенты), а также Брянская, Пензенская области, Республика Марий Эл и Чукотский АО — в этих регионах наиболее острый дефицит логистов, водителей, грузчиков, упаковщиков, а также менеджмента среднего звена.
Ранее заместитель министра труда и социальной защиты Дмитрий Платыгин заявил, что к 2032 году российской экономике потребуется 860 тысяч поваров. 145 тысяч — это потребность в новых специалистах. Их государство надеется привлечь на создаваемые рабочие места и взамен тех работников, которые уходят на пенсию. По словам Платыгина, профессия, о которой идет речь, востребована в ресторанном бизнесе, гостиничном деле, социальном питании и туризме.
